听到萧遥这番直白而形象的比喻,研究所每个同事眼里都流露出一种自豪,董事长对研究所工作的重视,每年亲自关心他们的工作,优先安排他们外出旅游,他们的工资水平也是整个集团最高的,所以,在这样的公司里工作,他们觉得心情很愉快。
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正文 第四百一十六章 快销品职业经理人
更新时间27 本章字数:4704
研究所的员工交流了一会儿,萧遥结束了会议,吩咐。[要看最新文字版,百度搜]\\\\
接着梅梅和公司高层管理人员陆续进了会议室。
“最近公司战线铺得很开,事情也越来越多越来越杂了,辛苦大家了!”萧遥首先慰问了一下在座的高级管理人员,才接着说道,“不过呢,又有新的事情来了,研究所的功能饮料基本上搞好了,只等着交资料审批了,我相信审批过程应该很快的,那么,我们应该考虑饮料厂的事了!我的意思是趁着今年蓉都和南方高温天气,最好能立即上市,毕竟现在才6月,如果新建饮料灌装厂的话一定来不及,不如干脆收购现成的饮料厂,这样投产周期就可以很短,至少赶得上月到1o月这段时间,也就是天最热和季节和接下来的秋困季节,大家有什么看法,可以说说!”
周雅首先发了言,看样子她说的问题自己已经考虑很久了,“我觉得首先要解决人的问题,我们是做药的,熟悉的是医院和otc渠道,对快销品市场一点也不熟悉,最近医药行业都流行任用快销品经验的人才管理医药产品,说明,快销品市场的竞争程度和规范性、政策灵活性等方面都走在医药行业的前面。(更多新章节请到.)所以,靠我们这些跟医药行业的人,我怕我们竞争不过其他的功能饮料厂家!”
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