还有于明诠、杨万立这两位金属材料专家工艺专家，现在负责林强生自己的金属材料研究所。和国家合作毕竟存在风险，自己有才是真的有，林强生就打算在和国内合作的同时建立起自己的一套研究体系。于明诠杨万立两人还能够联系一些工学院的师生，有林强生提供的国外技术资料，两人乐此不疲的翻阅整理着。
张珊珊和穆青作为林强生的女秘书，两个妙龄女郎此时坐在他的身后记录会议内容，林强生看着在座的众人都到齐了，他向大家笑着说道：“人还不少，但也不多！”
大家纷纷露出了笑容，平时在座的都认识但是难得聚到一起。
林强生示意了一下，然后向着大家说道：“现在公司高层少好管理，我希望这种势头一直保持下去。管理机构要精简，不要弄得我们公司的管理层越来越臃肿越来越官僚化。正所谓浓缩的才是精华，短小精干更有力量！”
坐在门口的徐珂听到林强生的话后扑哧一声笑出了声，弄得大家莫名其妙的回头看着他。
徐珂打了个哈哈，尴尬的来回躲闪小声说道：“抱歉，我刚才放了个屁！”
男人们笑了几声，女人们不约而同的翻了个白眼。
林强生继续说道：“现在咱们公司越来越正规了，越来越大型化了。此外还有公司旁边的研究基地，目前两处管理上存在一些混乱。我发现现在公司有朝着国企那样的模式发展，这样不行！更何况公司以后还要有更大的发展，有可能会引进其他一些大型产业。那种规模庞大有着臃肿管理机构的企业，不是我要的！我觉得是时候对公司进行一些管理制度上的调整了！”说着，他看了看姐姐林香，见她对自己说的话没有什么反对意见并且还用期待的目光看着自己。
林强生笑了一下说道：“我觉得”
“嗯咳！”林香突然重重的咳嗽了一声。
同时，林强生被姐姐使劲的白了一眼，他尴尬的沉默了一会，然后向大家重重宣布道：“我决定，对公司管理层进行重大改革！在公司管理层中设立事业部，从今往后事业部负责公司下属各企业单位的生产和日常管理工作。在座的公司管理层，则直接负责抓总体工作，管理这些下属事业部！”
第二百四十二章管理层改革——事业部制：
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